Transmettre son savoir est aujourd’hui une véritable opportunité professionnelle. Les entreprises recherchent constamment des experts capables d’accompagner leurs collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Que vous soyez consultant, cadre expérimenté, artisan, commercial ou spécialiste d’un domaine technique, votre expérience peut devenir une ressource précieuse pour les apprenants.
Devenir formateur permet non seulement de valoriser son expertise, mais également de diversifier ses activités professionnelles et de développer de nouvelles sources de revenus. Grâce à notre accompagnement, vous pouvez intervenir rapidement en formation tout en bénéficiant d’un cadre administratif simplifié adapté à votre situation.
Chez AUTREMENT 10, nous savons que chaque parcours est unique. Certains professionnels disposent déjà d’une structure indépendante tandis que d’autres souhaitent démarrer une activité de formation sans créer d’entreprise. C’est pourquoi nous proposons deux modes de collaboration.
Exercer sans créer d’entreprise
Conserver son indépendance
Le portage salarial constitue une solution idéale pour les professionnels qui souhaitent découvrir le métier de formateur sans entreprendre les démarches de création d’entreprise.
Vous bénéficiez du statut de salarié tout en conservant votre liberté dans l’organisation de vos interventions.
La société de portage prend en charge les formalités administratives, la facturation et les déclarations sociales.
Vous profitez ainsi d’une protection sociale complète tout en développant progressivement votre activité de formation dans un cadre sécurisé.
La sous-traitance s’adresse aux professionnels déjà installés à leur compte.
En tant qu’auto-entrepreneur, consultant indépendant ou dirigeant d’entreprise, vous pouvez intervenir pour le compte de notre organisme de formation sur des missions correspondant à votre domaine d’expertise.
Cette formule vous permet de conserver votre autonomie tout en bénéficiant de nouvelles opportunités de missions.
Nous prenons en charge la relation commerciale, le suivi administratif et l’organisation des formations afin que vous puissiez vous consacrer pleinement à votre cœur de métier : la transmission de compétences.
Rejoindre notre réseau de formateurs, c’est intégrer une structure qui place la qualité pédagogique et l’accompagnement humain au coeur de ses priorités. Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons les entreprises, les salariés et les indépendants dans le développement de leurs compétences à travers des formations adaptées aux réalités du terrain.
Nous recherchons avant tout des professionnels passionnés par leur métier et désireux de partager leur expérience. Notre équipe vous accompagne dans votre intégration et vous aide à valoriser votre expertise auprès de nos clients.
Notre processus de recrutement a été conçu pour être simple et rapide. Après réception de votre candidature, nous échangeons avec vous afin de mieux comprendre votre parcours, vos compétences et vos objectifs professionnels. Cet entretien permet également d’identifier les missions susceptibles de correspondre à votre expertise.
Une fois votre profil validé, nous déterminons ensemble la solution la plus adaptée à votre situation, qu’il s’agisse de sous-traitance ou de portage salarial. Vous pouvez alors intégrer notre réseau et être sollicité pour des interventions correspondant à votre domaine de compétence.
Que vous soyez salarié, indépendant, consultant ou dirigeant, nos équipes vous accompagnent pour identifier la solution la plus adaptée à votre situation et répondre à toutes vos questions sur l’activité de formateur.
Nous accompagnons les entrepreneurs à chaque étape grâce à des formations professionnelles ciblées et des solutions de portage salarial sécurisées.
Développez votre activité en toute sérénité
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